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　　5月18日，按照公司2010年員工培訓計劃的總體要求，公司組織后備干部團隊到中航工業東安公司進行了為期一天的參觀考察學習，公司領導龐軍帶隊參加了參觀考察，東安公司副總經理周永華及相關部門領導熱情接待了公司總經理龐軍一行。
　　在東安公司的有關工作人員的引領下，公司后備干部團隊先后參觀了東安辦公區和生產現場區等。駐足于東安發展展館，通過一幅幅畫面，一臺臺發動機實物，一部東安60多年的發展簡史，清晰地呈現在后備干部的腦海中。置身于東安研發中心等辦公區域，先進的計算機輔助設計手段，完備的實驗設施，使后備干部再一次認識到了“科技是生產力”的硬道理。走進東安的鑄造、鍛造、齒輪加工、熱表處理等生產現場，現代化的廠房，先進的生產裝備，統一規范的視板，以及貼近實際的6S管理、“敬業誠信、創新超越”的文化氛圍和整潔有序的院落環境，都給后備干部們留下了現代化企業管理和文化的印記。
　　在座談中，公司領導龐軍首先代表哈軸，對東安公司的熱情接待表示誠摯的感謝。龐軍說，此次帶隊來參觀考察就是要學習兄弟單位的精益管理和先進文化，并要把先進的管理經驗和文化引入哈軸，共同在“兩融、三新、五化、萬億”的征程上，蓄勢運力，為我國航空工業的發展振興而奮斗。
　　在交流中，東安公司有關部門的領導利用多媒體，采取圖文并茂的講解方式，分別就質量保證、人力資源、設備管理、供應保障、質量檢查、企業文化等方面介紹了工作經驗。公司后備干部并就有關物資采購、6S管理、人力資源等方面的工作，與東安公司有關部門的領導進行了互動交流。
　　通過一天的參觀學習和交流，后備干部深深感受到了現代化企業的文化氛圍，拓展了視野，增長了對現代化企業管理的感性認識，增強了做強做大哈軸的責任感和使命感，也堅定了搞好哈軸的信心和決心。他們紛紛表示在今后的工作中，要著眼大局，立足現有，加強學習，不斷提升自身的綜合素質，蓄勢運力，改善創新，努力為企業好發展快發展大發展獻出自己的才智。