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　　“我希望有更多的優秀學子加盟企業，在經濟主戰場奉獻激情和才智，努力扛起時代的責任，為振興中華民族工業做貢獻！”7月28日晚，人本集團董事長張童生在與參加游學活動的大學生座談時，殷切地提出期望。

　　“讀萬卷書，行萬里路”，經歷是Z好的學習，游學是Z美的相遇。7月23日至30日，人本集團舉辦的第三屆“未來企業領袖——全國高校學生干部人本行”暑期公益活動啟動，邀請清華大學、復旦大學等全國知名高校的40名學生干部來企業開展為期一周的游學，相關費用全由人本集團“買單”。

　　活動內容豐富多彩，除參觀人本集團在溫州、寧波、上海等地生產園區和工廠，還與人本集團董事長張童生、黨委書記龍紹生等集團高層領導、工廠總經理進行“如何振興民族工業”、“中國民企化”、“企業管理與企業文化建設”的對話及研討。此外，還組織了籃球賽、羽毛球賽，開展沙灘拓展、篝火晚會等活動。

　　在人本集團溫州濱海園區，學生們走進智能軸承生產車間看到，在生產線的這一頭，輕輕按下圓形的紅色按鈕，一只只軸承套圈被送上了不停運轉的履帶之上，完成一道工序后，又經過履帶進入下一道工序……在生產線的另一頭，軸承已裝配成成品，并打包“走下”生產線。工廠負責人的臉上滿是自豪的說：“這是同行業領先的智能化生產線，它是‘人本’人自主研發制造完成的。”他告訴學子們：人本集團聯手國內外先進設備制造商、系統應用集成商和生產使用單位，借助廣泛的產學研合作，打造出一個先進的智能化加工車間。智能車間有利于將傳統制造業從人工作業、機械作業、單點的自動化向集成的自動化、數控化、智能化設備作業轉變，對于制造企業提升制造水平、加快轉型升級具有非常重要的引領作用。

　　7月28日晚，人本集團董事長張童生與大學生們傾情交流。他回顧了人本集團的發展歷程，展望了企業未來的目標，并就大學生關心的熱點問題進行了互動。張童生希望大學畢業生能更多地選擇到民營企業中去工作，成為我國民營經濟發展的生力軍，為民族工業的振興而奮斗。張童生：“在這里，你們能夠真正體會到市場經濟的發展和作用�？赡芷髽I環境差一點，磨煉多一點，但是年輕人吃一點苦，對人生的成長和今后的發展還是有利的。”

　　走進企業家的世界，探尋更深層次發展的奧秘，鞭辟入里地探討社會政策，學子們在諄諄教誨中若有所思，在動人心弦創業故事中感觸頗深，為民企家不變的初心動容，為企業的當下發展深思。

　　為期7天的游學課程盡管短暫，卻通過一系列體驗教育模式，讓大學生們有機會置身于當代民企的生產經營之中，親身感受民營企業的環境氛圍，探訪和理解企業管理的思維方式，拓寬眼界和視野，思考當前中國經濟發展所需的動力和精神，給參與的每一位大學生都留下了愉快、深刻、難忘的人生體驗。